專題報導

台灣人才大調查:薪資太低 人才外流主因

《天下雜誌》台灣人才大調查發現,「教育普及、人力素質佳」是台灣人才競爭力優勢關鍵;不過台灣人才企圖心低,外派地點決定外派意願;而薪資沒有競爭力,是台灣人才外流危機關鍵因素…more>>

編者的話/為什麼便宜是我們的競爭力?

任職跨國銀行的外籍高管朋友稱「台灣是過去式了!」這話說得真重。我質疑,難道台灣沒有優勢嗎?他看了我一眼說,有啊,你們現在很便宜!…more>>

哈佛面試官:台灣別當「媽寶社會」

四十三歲的林夏如,代表哈佛校友面試亞洲學生,也因高盛合夥人身分,看過數萬份履歷。二十幾年面試官的經驗,她指出「台灣社會太保護下一代」…more>>

獨立與韌性,揭開林志玲不敗的祕密

從小模特兒到紅遍華人圈的女星,她主持金馬、金曲獎,挑戰大銀幕、遠赴日本拍攝電視劇,甚至填詞唱曲、導演紀錄片……。志玲姊姊在溫言笑語中,不斷登上更大的舞台,滿滿的志氣背後,藏著什麼成功祕密?…more>>

台灣社會,不只需要一個林飛帆

五十四歲的和碩董事長童子賢,在太陽花學運時,幾度到現場觀察,送物資去支援。但他也說,靠靜坐對抗不了韓國三星。當他和今年二十六歲、太陽花學運學生領袖之一的林飛帆面對面,兩人都發現,彼此的距離並沒有想像中遠…more>>

杜書伍:別管22K了 多找出20%的領導者

在這個時代當領導者,是個不合時宜的念頭嗎?台灣人才逃避領導的文化,已讓各領域CEO都感嘆,領導人才難尋。…more>>