培養三大新能力

上銀董事長卓永財:不是在學校學,就能當部長

採訪整理:林倖妃  出處:webonly 2012/11

年輕人首先,不要自我設限。

我們腦一生才用三分之一,七○%沒用,為什麼要拒絕學習?

當年我想考會計師。那時候高考及格大部分是碩士生,但我大二就高考及格。所以只要願意去學、努力,持之以恆,就會成功嘛。

我讀夜間部時,很多同學家裡有企業,一有問題我就去參與、幫忙診斷,累積了一些實務經驗。

後來我一個同學創業,我也去參與,完全義務。

在交通銀行時,我去幫忙三星五金(註:三星五金是當時國內規模最大的螺帽廠商,卻因不當轉投資面臨財務危機,當時卓永財是交通銀行主任秘書,被派往協助)。

我就把以前學的這些用上,找幹部一起來談,找出方法。其實三星五金老闆能力很不錯,幹部的學歷也都是台大成大,人才是一流的,我就把這些整合起來,四個月就做到損益平衡,開始賺錢了。

本來一般銀行是做財務,怎麼去幫人家搞生產線?但那些幹部都是做實務的,從那邊我又學到很多。

我在三星五金那一年,兩個助手有辦公桌,我沒有,我都在工廠,學到很多實務。

所以年輕人第一不要自我設限。

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